Dzl152.ru

Авто Дизель
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Сколько нужно отработать чтобы уйти во второй декрет

Сколько нужно отработать чтобы уйти во второй декрет?

То есть, чтобы в принципе иметь возможность на получение декретных, необходимо официально отработать 2 года (или 24 месяца), а если рассчитываете на «приличную» сумму, то не менее 6 лет. Если трудовой стаж меньше, выплачивается «награда» за роды и беременность, исходя из среднего заработка, но не более 5965 рублей.

Сколько нужно отработать чтобы уйти в декретный отпуск?

Для получения максимально возможной суммы достаточно быть трудоустроенной в течение 2 лет до года наступления беременности. Однако претендовать на оплату отпуска могут все работающие женщины, продолжительность трудовой деятельности повлияет лишь на размер выплат.

Как рассчитываются декретные если не отработал два года?

Время работы у конкретного работодателя на размер пособия по беременности и родам не влияет. Для исчисления пособия учитывается средний заработок женщины за 2 календарных года, предшествующих периоду наступления отпуска по беременности и родам.

Сколько нужно отработать чтобы уйти в декрет 2020?

Если стаж работницы, уходящей в декрет, составляет менее 6 месяцев, то по общему правилу пособие по БиР ей выплачивается в размере, не превышающем за полный месяц МРОТ (ч. 3 ст. 11 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).

Как уйти во второй декрет не выходя из первого?

Право уйти во второй декрет, не выходя из первого, основано на статье 255 трудового законодательства.

При себе необходимо иметь:

  1. Заявление по факту прерывания отпуска по уходу за ребенком.
  2. Больничный лист из медицинского учреждения.
  3. Заявление на получение средств на период больничного до родов.

Сколько лет нужно отработать чтобы уйти в декрет?

Необязательно брать его перед началом отпуска. Можно и после, в течение 6 месяцев. Отпуск длится 140 дней: 70 до родов и 70 после. Иногда сотрудницы не подают заявление на отпуск и работают до последнего.

Как оплачивается декретный отпуск в Украине?

Размер декретных выплат составляет 100% от средней зарплаты по месту работы (обратите внимание – официального дохода). Рассчитывают сколько женщина заработала за последние 12 месяцев и делят на количество отработанных дней. Именно это и будет платой за один день декретного отпуска.

Как рассчитывают декретные в 2021?

В 2021 году при продолжительности декрета 140 дней сумма декретных не может превышать 2 434,25 рублей × 140 дней = 340 795 рублей. При более длинном или сокращенном декрете сумма пропорционально изменяется. Максимальный размер ежемесячного детского пособия: 2 434,25 × 30,4 дня × 40% = 29 600,48 рублей.

Как выплачиваются декретные 2021?

Пособие по беременности и родам с 2021 года платит Фонд социального страхования напрямую работнице. Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации, пособие выплачивается органами соцзащиты по месту жительства. Отпуск по беременности и родам в России длится 140 дней — 70 дней до и 70 дней после родов.

Как рассчитать декретные если был перерыв в работе?

Для расчета декретных, если был перерыв стажа, берется общая зарплата за два года, предшествующих году наступлению декретного отпуска, делится на дни количество дней для расчета декретных (730) и умножается на количество календарных дней.

Сколько нужно работать чтобы получить декретные в Казахстане?

Для расчета выплаты необходимо среднемесячный доход за последние 2 года умножить на 0,4 и вычесть 10% пенсионных взносов. Среднемесячный доход рассчитывается как сумма всех ежемесячных доходов за последние 2 года, разделенная на 24. Для расчета среднемесячного дохода воспользуйтесь калькулятором.

Как рассчитать декретные если стаж менее 6 месяцев?

В случае, если страховой стаж не превышает 6 месяцев, пособие рассчитывается, исходя из МРОТ. Сначала учитывается средний дневной заработок и дневное пособие по беременности и родам из месячного МРОТ. Затем обе суммы сраниваются.

Как досрочно уйти в декретный отпуск?

Женщине, планирующей пойти в отпуск перед декретом, необходимо на сроке 22–24 недели поинтересоваться у врача точной датой начала декрета. Это позволит таким образом подсчитать дату начала ежегодного отпуска, чтобы после него сразу пойти в отпуск по беременности и родам, не выходя на работу.

Можно ли из одного декрета уйти в другой?

Согласно российскому законодательству работник не может получать одновременно несколько видов пособий, поэтому в случае выхода из декрета в декрет, работница должна выбрать — какое из двух пособий она будет получать. Она может выбрать либо пособие по уходу за ребенком, либо пособие по беременности и родам.

Нужно ли выходить на работу из декрета в декрет?

Справочно: если работница желает получить пособие по беременности и родам в большем размере (с учетом условий по расчету среднего заработка), то ей необходимо выйти на работу, прервав отпуск по уходу, не менее чем на 30 календарных дней до наступления отпуска по беременности и родам.

Как рассчитать декретные если из декрета в декрет?

В ситуации из декрета в декрет пособие по беременности и родам можно считать одним из двух способов. Первый – исходя из дохода работницы за два календарных года, предшествующих началу декретного отпуска. Второй – исходя из заработка за два календарных года, которые предшествуют отпуску от беременности и родам.

Сколько Нужно Отработать На Одном Месте Чтобы Получить Декретные

Сколько нужно отработать на работе чтобы получить нормальные декретные

Декретные зависят от размера з/п, чем больше з/п (белая!), тем больше получите декретных.
На момент выхода в декрет общий стаж должен быть не менее 6 месяцев.
Рассчитываются декретные исходя из средней з/п за последние 12 мес.

Если общий стаж больше полугода, то на последнем месте работы — неважно сколько вы отработали, за столько времени и насчитают. Вот у меня например общий стаж 3 года, а на посденем месте на момент выхода в декрет — 7 месяцев, и пособие будут считать так — все что я заработала за семь месяцев поделят на эти же семь месяцев. Просто средняя зарплата.

Читайте так же:
Нужно ли ставить видеорегистратор?

Сколько нужно проработать на одном месте, чтобы получить декретные

На получение декретного пособия могут рассчитывать студентки очной формы обучения на платной или бюджетной основе.

В юридической терминологии отсутствует понятие «Декретный отпуск». Так принято говорить, когда женщина планирует взять отпуск по беременности и родам или отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (3-х лет).

Сколько месяцев (минимум)

Согласно российскому законодательству, женщина имеет право на декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком до полутора или трех лет. В этот период за ней сохраняется место работы, а также время нахождения в этих отпусках включается в общий и непрерывный трудовой стаж (ст. 256 Трудового кодекса).

Застрахованной женщине, имеющей страховой стаж менее шести месяцев, пособие по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.

Сколько нужно отработать на одном месте, что бы оплатили дикрет

Порядок расчета декретных в 2013 году
В 2013 году размер декретных будущим матерям начисляется исходя из их среднего заработка за предыдущие 2 года. Чтобы определить средний дневной заработок, общую начисленную заработную плату делят на 730. Также, нужно учитывать при расчете декретных то, что размер среднего дневного заработка не может быть меньше МРОТ, а сумма месячного декретного пособия по уходу за ребенком не может быть меньше минимальной месячной оплаты труда. Максимальный размер декретного пособия для всех субъектов Российской Федерации установлен в размере 36 563 руб. в месяц.

Пример, как рассчитать декретные в 2013 году
Гражданка Иванова ушла в декретный отпуск 12 февраля 2013 года. Ее доход за предыдущие 2 календарных года составил соответственно – 320000 рублей и 380000 рублей. Суммируем доход за предыдущих 2 года: 320000+380000=700000 и делим полученную сумму на 740 700000_740=959 руб. Полученный среднедневной заработок — 959 рублей умножаем на количество календарных дней больничных по беременности и родам и получаем размер декретного пособия: 959*140=134260 рублей

Сколько нужно отработать, чтобы получить декретные: официальные данные, закон

Если честно, то здесь все довольно сложно. Согласно закону, сейчас женщина обязана отработать 2 года перед уходом в декретный отпуск. К слову, помимо этого, вы также должны будете провести на рабочем месте первые 30 недель. Именно на этом сроке оформляется декретный отпуск.

Во-вторых, на декретные влияет еще и ваш доход. Ведь выплаты будут рассчитываться в размере 40 % от среднего заработка получателя. Чем больше вы зарабатываете, тем лучше. Больше ничего на размер выплат не влияет, ни ваша должность, ни сама деятельность. Основные пункты для обеспечения нормальных выплат по беременности и родам уже названы.

Ветка вопросов №64

В настоящее время я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, через месяц выходить на работу. Планирую родить второго ребенка. Сколько мне нужно отработать месяцев, чтобы получить хорошие декретные, родовые и послеродовые на второго ребенка.
(15.05.2012)

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Он заканчивается 8 июня. А с первого июля начинается второй декретный отпуск. Если я выйду на работу с 26 апреля, то каким образом будут рассчитываться декретные?
(13.04.2010)

Сколько надо отработать чтобы получить декретные

Любая женщина имеет право на получение декретных выплат. Исключение составляет отпуск по беременности и родам. Оформляется он на период до и после родов общей протяженностью 140 дней (при сложных родах этот срок увеличивается). Право на его оплату имеют лишь трудоустроенные на момент беременности и те, кто заключил с ФСС договор добровольного страхования. Так сколько нужно отработать, чтобы получить декретные?

Расчет отпуска по беременности и родам, а также ежемесячного пособия по уходу за детьми идентичны начислению иных больничных. Для этого берутся суммы начислений за 2 года, предшествующих беременности. В основе расчета пособий лежит полученный среднедневной заработок.

Это правда что по новому закону, чтобы получить декретные надо отработать 2 года

Там наверное оплачивают только нес-ко месяцев, типа как у нас оплатят 1,5 года, а сидеть можешь 3. Думаю там что-то подобное, какая зверюга заставит бросить младенца и сломя голову нестись работать
Могу и ошибаться, просто предположила)

Автор, если Вы еще здесь, объясняю:
Любой больничный, в том числе и по берем и родам (и ежемесячное пособие по уходу за ребенком) рассчитывается, исходя из ЗП за 2 года, предшествующих наступлению страхового случая, т.е. в 2013 году это будет 2011 и 2012 год. Сколько вы в этих годах работали — неважно, важно, сколько получали. Общая сумма заработка, полученная за эти 2 года, делится на 730. Получаем среднедневной заработок, который умножается на количество дней, указанных в больничном. Причем сумма заработка ограничена в 2011 году — 463 000= руб, в 2012 году — 512 000= руб.
Можно за эти 2 года заработать 1000000000000 мильёнов, но в расчет пойдет (463 000+512 000)/730 = 1 335= руб. примерно Умножаем на 140 дней больничного по берем и родам и получаем 186 900= примерно и пособие по уходу 1335*30.4 (среднее число дней в месяце)*40% = 16 233
Можно заработать за эти 2 года 5 копеек — тогда расчет по МРОТ.
Если вы сменили несколько работ, то предыдущие работодатели должны были (ОБЯЗАНЫ) при увольнении выдать справку 4-Н с указанием начисленных сумм за 2011, 2012 и 2013 годы.
Хотя все это несправедливо, ведь в декрет идут молодые.

Сколько нужно отработать для получения декретных

В настоящее время минимальное пособие по больничному листу составляет тридцать четыре тысячи рублей, а его максимальное значение не может превышать двухсот сорока восьми тысяч рублей, даже если взносы в ФСС платились с зарплаты, превышающий данный размер.

Читайте так же:
Можно ли заводить машину без жидкости гур?

Сколько нужно отработать, чтобы получить декретные, если в начале беременности женщина еще не заключила трудовой договор? В настоящее время существуют определенные правила, позволяющие представительницам прекрасного пола получать социальные выплаты за рождение малыша.

Стаж и получение декретных – полная информация

В случае если женщина работала до ухода в декретный отпуск, вся ответственность за своевременную выплату единовременного пособия возлагается на работодателя (согласно двенадцатой статье Федерального закона под номером 255).

Получение декретных выплат вовремя и в полном объёме волнует многих женщин, готовящихся стать мамами. Но, к сожалению, в юридической практике встречаются случаи, когда работодатели уклоняются от выплаты этой социальной помощи или откладывают её на период после рождения ребёнка.

Сколько на проработать на одном месте чтобы получить декретные

Сколько надо отработать, чтобы получить декретные выплаты? Для получения максимально возможной суммы достаточно быть трудоустроенной в течение 2 лет до года наступления беременности. Однако претендовать на оплату отпуска могут все работающие женщины, продолжительность трудовой деятельности повлияет лишь на размер выплат.

По трудовому законодательству, отдых по причине вынашивания ребенка и рождения дают до того, как малышу исполняется полтора года. Гражданка может отдельно подать в отдел кадров заявления, после которого продолжается отпуск до максимального срока в три года. Декретные дни входят в трудовой стаж.

Сколько нужно отработать, чтобы получить декретные

  • работающие по трудовому договору;
  • уволенные в связи с ликвидацией организации или в связи с прекращением ИП своей деятельности. Право на пособие в подобной ситуации сохраняется в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания женщины безработной;
  • платно или бесплатно обучающиеся по очной форме в образовательных организациях;
  • проходящие военную службу по контракту.

Прежде чем говорить о том, сколько нужно отработать, чтобы получить пособие по беременности и родам (БиР), давайте разберемся, кому в принципе положено такое пособие. Ведь от этого зависит ответ на вопрос о стаже, необходимом для получения декретных.

Сколько нужно отработать в организации, чтобы получить декретные

Итак, пособие гарантировано любой сотруднице, которая уходит в декрет. Вопрос только в его размере. Одно дело, если специалист устроился в фирму за шесть лет до знакового события – здесь и средний заработок выше, и, соответственно, пособие, и совсем другое дело – женщина, отработавшая всего полгода.

Но освободиться от работы ради ухода за отпрыском до его полуторагодовалого возраста муж вправе. Это распространяется не только на папу, но и на бабушку, дедушку или другого опекуна. Они вправе обратиться к генеральному директору с больничным “на детей” и он будет оплачен.

40 недель

Т.к. декретные и пособия платит НЕ организация, а государство через органы ФСС. То есть предприятие выплачивает декрет и на эту сумму недоперечисляет налог ЕСН в Фонд социального страхования. Основанием для выплаты пособий может быть только ОРИГИНАЛ больничного листа (а если пособие по рождению ребенка, то оригинал справки из ЗАГСа), который при проверке организации Фондом социального.

Искусственный Интеллект (204623) МРОТ это 4330 руб. Больничный по БиР расчитаный из МРОТ «стоит» 19930 руб. за 140 календарных дней. у вас есть 3 года страхового стажа, так, что если вы устроитесь на работу, то сможете написать, чтобы пособие назначалось по старым правилам, т.е. получится по среднему зарботку за фактически отработанное по последнему месту работы время. либо, чтобы пособие начислили по новым правилам, надо принести справки за 2009 и 2010 г. со всех мест работы за этот период. вот если вы ни заявления не напишите, ни справок не принесете, тогда по МРОТ начислят.

Сколько Нужно Отработать На Одном Месте Чтобы Получить Декретные

Я вот недавно работала в ООО, там же девушка работала, беременная, проработала она в общей сложности 2 или 3 мес., беремть свою скрывала до последнего! Мы то знали, а вот директор была слишкой занятой члк, не заметила ниче и сразу поставила запись в ее трудовую. Все! Теперь эта девушка получила декретные, да и ежемесячно 40 % от з/п до 1,6 лет.

так вот декрет можно выбирать по-старому или по-новому (т.е. за последний год или за два года), а пособие не выбирают, а считают из среднего заработка за два года. Может просто если места разные, то по последнему месту?
Надо посмотреть в законе

Сколько нужно отработать, чтобы получить декретные: официальные данные, закон

В последнее время многие женщины стали интересоваться, сколько нужно отработать, чтобы получить декретные. И это вполне логичный вопрос. Никому не хочется «пахать» на работе, находясь в положении, а потом остаться ни с чем. Деньги на ребенка нужны всегда и немаленькие. Поэтому важно знать о том, что полагается беременной женщине в России. Сколько лет нужно отработать, чтобы получить декретные? На что вообще может рассчитывать беременная женщина? И стоит ли так сильно беспокоиться за работу в столь трудный для будущей мамы период? Обо всем этом мы сейчас и поговорим.сколько нужно отработать чтобы получить декретные

Какие бывают пособия

Согласно действующему законодательству, на социальную поддержку в период беременности и родов, а также в первые годы жизни малыша, рассчитывать может каждая женщина. Но работающие девушки, разумеется, получают больше. Поэтому многим становится интересно, сколько нужно отработать, чтоб получить декретные.

Для начала, какие вообще выплаты полагаются будущей маме и ребенку? Их довольно много. К основным выплатам можно отнести:

  • по ранней постановке на учет (до 12 недель);
  • роды и беременность;
  • платеж за рождение ребенка;
  • выплаты до 1,5 лет;
  • компенсация до 3-х лет.

Если честно, то большинство женщин старается как можно дольше работать, чтобы получить больше денег в конечном итоге. В принципе, это нормальное явление в России, ведь выплаты сейчас начисляются, исходя из вашего стажа. Так сколько нужно официально отработать, чтобы получить декретные?

Читайте так же:
Сколько масла в коробке Kia Sorento?

Стаж и время работы

Если честно, то здесь все довольно сложно. Согласно закону, сейчас женщина обязана отработать 2 года перед уходом в декретный отпуск. К слову, помимо этого, вы также должны будете провести на рабочем месте первые 30 недель. Именно на этом сроке оформляется декретный отпуск.сколько лет нужно отработать чтобы получить декретные

Обратите внимание, что стаж работы влияет на все выплаты. Ведь есть некоторые ограничения. Они не слишком радуют, но все-таки имеют место. О чем речь? В 2016 году для расчета декретных действуют новые нормативы.

Так, если женщина хочет получить при беременности приличные выплаты и поэтому задумывается, сколько нужно отработать, чтобы получать хорошие декретные, ответ ее разочарует. Дело все в том, что здесь установлен срок в 6 лет. То есть, чтобы в принципе иметь возможность на получение декретных, необходимо официально отработать 2 года (или 24 месяца), а если рассчитываете на «приличную» сумму, то не менее 6 лет. Если трудовой стаж меньше, выплачивается «награда» за роды и беременность, исходя из среднего заработка, но не более 5965 рублей.

Что влияет на декретные

Что ж, мы уже поняли, сколько нужно отработать, чтобы получить декретные. Согласно закону, не менее 2 календарных лет — для «стандарта» и более 6 лет — для «крупных» начислений. Обратите внимание, что учитывается только официальная работа. Если вы не работали по трудовому договору, то вам будут положены только социальные выплаты.

Какие пункты деятельности влияют на размеры декретных? Как уже было сказано, это не что иное, как трудовой стаж. Чем он больше, тем лучше. Но помните, если он составляет менее 2 лет, рассчитывать не на что. Поэтому постарайтесь трудоустроиться как можно раньше.сколько нужно отработать чтоб получить декретные

Во-вторых, на декретные влияет еще и ваш доход. Ведь выплаты будут рассчитываться в размере 40 % от среднего заработка получателя. Чем больше вы зарабатываете, тем лучше. Больше ничего на размер выплат не влияет, ни ваша должность, ни сама деятельность. Основные пункты для обеспечения нормальных выплат по беременности и родам уже названы.

Размеры выплат в 2016 году

Что ж, уже точно понятно, сколько нужно отработать, чтобы получить декретные. К счастью, на подобные выплаты может рассчитывать и неработающая женщина. А вот «вознаграждение» за роды и беременность она не получит. Ведь подобные начисления положены только тем, кто отработал какое-то время официально (согласно ст. 6 Закона от 19 мая 1995 г.) В противном случае можно рассчитывать только на социальную поддержку. Но сколько же вам будут платить?

Единовременное пособие при ранней постановке на учет привлекает многих женщин. И они с огромным удовольствием бегут к врачу, даже если никаких веских оснований для раннего учета нет. Их ждет разочарование, ведь в 2016 году данное пособие составляет всего 515 рублей.

Выплата (однократная) за рождение ребенка составляет 15 512 рублей 65 копеек. Ее получают и неработающие, и работающие женщины.сколько нужно официально отработать чтобы получить декретные

Если хорошенько подумать, то все остальные выплаты будут зависеть от факта работы. Социальные выплаты, к примеру до возраста 1,5 лет на малыша составят 2908 рублей 65 копейки, а после — всего 50 рублей. Не слишком много, не так ли? Так что задуматься о трудовом стаже стоит. Ведь в этом случае расчет пособия до 1,5 лет будет осуществляться, исходя из среднего количества дней в году, умноженного на специальный коэффициент — 0,4. И декретные тоже будут рассчитываться немного иначе. Об этом чуть подробнее.

Максимум и минимум

Мы выяснили, сколько месяцев нужно отработать, чтобы получить декретные — не менее 24 календарных. Но теперь давайте попробуем разобраться с этими выплатами. Уже было сказано, что в расчет будет браться 40 % от среднего заработка. Но это не все нюансы, которые только можно и нужно учесть. Есть еще минимальные и максимальные выплаты за декретный отпуск. Минимальные выплаты здесь составляют:

  • 28 555 рублей 40 копеек (обычные роды);
  • 31 818 рублей 87 копеек (осложненные роды);
  • 39 569 рублей 62 копейки (многоплодная беременность).

Максимумы здесь следующие:

  • 248 164 рублей 38 копеек (обычно);
  • 276 526 рублей 3 копейки (осложнения при родах);
  • 343 884 рублей 93 копейки (беременность многоплодная).

Итоги

Вот теперь мы знаем все, что только можно сказать о декретных и социальных выплатах для женщин как работающих, так и домохозяек. Если честно, то многие стараются работать как можно больше, вплоть до родов. Такой прием не сильно отразится на ваших декретных, а вот на здоровье может вполне. И хорошо, если на малыша это никак не повлияет.сколько нужно отработать чтобы получать хорошие декретные

Отныне понятно, сколько нужно отработать, чтобы получить декретные. Вы сами можете разобраться, стоит ли официально трудоустраиваться, а также до какого периода работать. Декретный отпуск обычно оформляется на 30 неделе беременности.

Сколько нужно отработать будущей маме перед беременностью, чтобы получить декретные?

Каждую женщину, которая планирует стать матерью, интересует вопрос, сколько нужно отработать, чтобы получить декретные. Содержание ребенка предполагает много денежных затрат, поэтому этот вопрос так важен для будущих родителей. Данная статья поможет разобраться в вопросах, связанных с декретными выплатами.

Декретный отпуск, что это?

декретный отпуск

Декретный отпуск был введен в 1917 году.

Декретный отпуск существовал не всегда. Впервые это понятие было введено в 1917 году. Сделано это было с целью поддержания прав трудящихся женщин.

Мы привыкли считать декретным отпуском то время, на протяжении которого женщина сидит дома с ребенком. Если разобраться в этом вопросе с точки зрения законодательства, то нужно выделять два вида отпусков, которым предшествует беременность. Это отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком.

Готовясь стать мамой, женщина состоит на учёте у врача-гинеколога. Ближе к предполагаемому времени родов (обычно, это 28-30 неделя беременности) врач выписывает так называемый листок недееспособности, который женщина должна предоставить работодателю.

Читайте так же:
Можно ли использовать айфон как веб камеру?

В документе указывается срок беременности и предполагаемая дата родов, на основании которых оформляется декретный отпуск, точнее его первая часть, которая длится в среднем 140 дней.

В случае, если у женщины остался неиспользуемый ежегодный отпуск, она может уйти в декрет раньше: сначала оформляется ежегодный отпуск и затем – по беременности и родам.

После окончания периода, который отведен на роды, молодой матери положена вторая часть отпуска – по уходу за ребенком. До достижения ребенком трехлетнего возраста мама будет освобождена от работы с сохранением за ней места, чтобы посвятить это время заботе о ребенке и его воспитанию.

Кстати, усыновление малыша также дает родительнице право на декретный отпуск.

Кому положены декретные выплаты?

декретные выплаты

Декретные выплаты положены всем родившим или усыновившим ребенка женщинам.

Декретные выплаты положены всем женщинам, которые родили или усыновили ребенка.

Если женщина трудоустроена, пособие выплачивается из средств социального страхования. Если она безработная, студентка, самозанятая, то деньги должны выплачивать страховой фонд или уполномоченные социальные службы.

Не лишним будет знать, что, работая в нескольких организациях, беременная претендует на пособие по беременности и родам в каждой из них (при условии подписанного трудового договора). Не стоит путать эти выплаты с ежемесячными, которые выплачиваются только по основному месту работы.

Во многих семьях, где новоиспеченная мама не трудоустроена, отпуск по уходу за ребенком оформляют трудоустроенные отец, дедушка или бабушка. Это позволяет семье получать положенные выплаты.

Сколько нужно отработать чтобы получить декретные?

Если обратиться к статье 255 ТК РФ, то можно понять, что на выплаты имеют право все женщины без исключения: и работающие и безработные. Но, чтобы женщина могла претендовать на максимальные выплаты, ей нужно отработать до беременности 2 полных года непрерывно. Причем имеется ввиду не просто продолжительность в 730 дней, а именно два полноценных года с января по декабрь.

Стаж работы и размер декретных

Пожалуй, самое распространённое заблуждение то, что стаж влияет на факт получения выплат. Нет, это не так. Стаж влияет только на их размер. Также при подсчёте во внимание берется среднемесячная зарплата.

Пример и формула расчёта декретных при стаже 2 года и более

формула расчета декретных

Для расчета декретных используют специальную формулу.

Женщинам, которые отработали до беременности два полных календарных года, выплачиваются пособие в размере 100% от их среднего заработка.

Формула расчёта декретных выглядит следующим образом:

Пособие по беременности и родам = средний дневной заработок × количество дней декрета.

Чтобы посчитать средний дневной заработок, нужно доходы за полных 2 года, предшествующих беременности, разделить на количество дней в этом периоде. А количество дней декрета указывается в листе нетрудоспособности. Это может быть:

  • 140 дней – в стандартной ситуации;
  • 156 дней – при преждевременных родах;
  • 194 дня – если мама ждет двух и более малышей.

Если роды были осложненные, то к количеству дней декрета прибавляется еще 16 дней.

Предположим, что сотрудница Иванова А.А. уходит в декретный отпуск в 2019 году. Расчёт будет выглядеть следующим образом:

  1. Для расчёта нам нужно взять два полных календарных года – 2017 и 2018. Чтобы рассчитать среднюю сумму дневного заработка, берём во внимание выплаты, с которых делались отчисления в ФСС. Это официальная зарплата, премии и бонусы. Складываем эти суммы за все два года.
  2. Теперь нам нужно определить количество дней в расчетном периоде. Для этого берём общее количество дней за 2 года (365 дней в 2017 и 366 дней в 2018) и вычитаем из них дни больничного, отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком, если таковые имели место быть. Оставшееся количество дней и есть дни расчётного периода.
  3. Далее, чтобы рассчитать средний дневной заработок, нам нужно поделить сумму, которую мы получили в пункте 1 на количество дней из пункта 2.

средний дневной заработок

Если средний дневной заработок ниже минимального размера оплаты труда, то для расчёта берется сумма по МРОТ.

Таким образом мы получили средний дневной заработок Ивановой А.А.

Стоит помнить о том, что, если эта сумма меньше минимального размера оплаты труда, то для расчёта берется сумма, равная МРОТ.

Чтобы вычислить, какое пособие по беременности и родам будет получать Иванова, остаётся средний дневной заработок умножить на количество дней декрета.

Расчёт при стаже менее двух лет

Женщины, которые не отработали два полных года до наступления беременности, задаются вопросом, как же будут рассчитываться декретные в их случае. На самом деле здесь нет ничего сложного.

Подсчёт происходит по той же формуле: общая сумма делится на количество календарных дней за 2 года (730 или 731). Если при этом величина среднедневного заработка получается меньше допустимого по МРОТ, то в расчёт берется размер действующего МРОТ.

При трудовой занятости менее полугода подсчёт делается также на основе минимального размера оплаты труда.

Расчёт декретных для безработных

выплаты безработным беременным

Женщинам, официально признанным безработными, положены выплаты с 22 недели от соцзащиты.

На биржу труда встают только по месту прописки. Имейте это ввиду, т.к. два раза в месяц, вплоть до тридцатой недели беременности, вам необходимо будет «отмечаться».

На 30 неделе необходимо предоставить сотрудникам биржи больничный лист. После рождения малыша вас снимут с учёта.

Далее вам нужно оформить единовременное пособие по беременности и родам и пособия, которые выплачиваются до полутора лет через соцзащиту. Кстати, девушки, которые не стоят на бирже, или сделали это слишком поздно после увольнения, получают минимальные выплаты – в районе 1000 рублей.

Не все знают, что женщине, которая официально признана безработной, положены еще и ежемесячные выплаты от соцзащиты с 22 недель беременности до самых родов.

Читайте так же:
Сколько ЛС в Honda Dio 27?

Для получения данной выплаты, необходимо подать документы в отдел соцзащиты через многофункциональный центр, а именно: заявление, справку о составе семьи по прописке, счет в сбербанке, справку от гинеколога, заполненную на официальном бланке соцзащиты, справку с биржи труда, паспорт и СНИЛС.

Решение соцзащиты также получают через МФЦ. Размер выплат зависит от муниципалитета, но в среднем они составляют 700-800 рублей. Важно еще не забывать тот факт, что для получения права на эти выплаты необходимо встать на учёт не позднее 12 недель беременности.

папа в декрете

Если мама безработная, декретный отпуск может оформить отец.

По всем вопросам можно обращаться в местное отделение соцзащиты, там вам подробно всё расскажут и подскажут, что нужно делать.

Многие безработные девушки не считают нужным вставать на биржу труда, тем самым, по незнанию, лишая себя положенных ежемесячных выплат.

Расчёт декретных при неофициальном трудоустройстве

Что касается неофициально устроенных сотрудниц, их можно приравнять к безработным. Если работающая не официально девушка собирается в декрет в ближайшие годы и хочет получать не минимальные выплаты, ей необходимо задуматься о смене работодателя.

Декретные студенткам

Студентки тоже могут рассчитывать на получение декретного пособия, но только, если они учатся на очной форме (не важно на платной или на бюджетной основе). Сумма выплат при этом будет равна размеру стипендии на момент ухода в академический отпуск.

Минимальный размер, которому может равняться пособие

Работодатель, так же, как и Фонд социального страхования, не имеет права выплачивать декретные пособия ниже законодательно установленных минимальных:

3065 рублей – на первого ребенка;

Если рождаются одновременно два и более малыша, выплаты, соответственно, тоже увеличиваются.

Итак, мы выяснили, что для расчёта декретных выплат учитываются два года, которые сотрудница отработала до своей беременности. Таким образом, для того, чтобы получать хорошие декретные, достаточно отработать два полных календарных года.

Интересное видео для будущих мамочек о закупках к родам

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Сколько надо отработать чтобы получить декретные

Сколько надо отработать чтобы получить декретные

Похожие публикации

Декретные выплаты по беременности, родам и по уходу за ребенком положены каждой женщине. Однако их состав и итоговые суммы зависят от трудового стажа застрахованной. Поэтому часто у сотрудниц, собирающихся в отпуск по беременности, возникает вопрос ― сколько нужно проработать чтобы получить декретные в максимальном объеме.

Что входит в декретные выплаты

Под декретными выплатами принято понимать совокупность пособий, положенных женщине в случае беременности и рождении детей. Сюда входят:

    ; ; ;
  • ежемесячное пособие по уходу за детьми до 1,5 лет.

Все платежи осуществляются за счет государства. Претендовать на получение декретных сумм имеют право все будущие матери, однако у работающих имеются некоторые преимущества.

Помимо фиксированных выплат (пособий при постановке на учет в ранние сроки и при рождении детей), трудоустроенные на момент наступления беременности женщины вправе оформить и отпуск по беременности и родам. Подтверждается этот период больничным листом из соответствующего мед.учреждения. Расчет листка нетрудоспособности осуществляется также, как и в случае обычной болезни, за исключением того, что размер выплат составляет 100% вне зависимости от стажа.

По отношению к неработающим женщинам оплата отпуска по беременности и родам не производится, а какие выплаты им полагаются, читайте здесь.

При начислении пособий по уходу за детьми до 1,5 лет работающие женщины также вправе рассчитывать на суммы, достигающие 40% от предыдущего среднего заработка, но не ниже действующего минимума. При недостаточном уровне заработной платы и для безработных гарантированы установленные законодательно минимальные выплаты в следующем размере (действуют с 01.02.2017):

  • по уходу за 1-м ребенком до 1,5 лет ― 3065,69 рублей;
  • при осуществлении ухода за 2-м ребенком и последующими детьми ― 6131,37 рублей.

Сколько нужно отработать, чтобы получить декретные

Любая женщина имеет право на получение декретных выплат. Исключение составляет отпуск по беременности и родам. Оформляется он на период до и после родов общей протяженностью 140 дней (при сложных родах этот срок увеличивается). Право на его оплату имеют лишь трудоустроенные на момент беременности и те, кто заключил с ФСС договор добровольного страхования. Так сколько нужно отработать, чтобы получить декретные?

Расчет отпуска по беременности и родам, а также ежемесячного пособия по уходу за детьми идентичны начислению иных больничных. Для этого берутся суммы начислений за 2 года, предшествующих беременности. В основе расчета пособий лежит полученный среднедневной заработок.

Сколько надо отработать, чтобы получить декретные выплаты? Для получения максимально возможной суммы достаточно быть трудоустроенной в течение 2 лет до года наступления беременности. Однако претендовать на оплату отпуска могут все работающие женщины, продолжительность трудовой деятельности повлияет лишь на размер выплат.

Расчет декретных при недостаточном страховом стаже

Начисление пособий по уходу за ребенком и расчет отпуска по беременности и родам зависит от величины заработков за 2 предшествующих года. Общий размер начислений делится на 730 (731) дней. При расчете исключаются периоды (суммы и дни), когда начисление страховых взносов не происходит (дни болезни).

Как производится для женщины расчет декретных, если она не отработала два года? При продолжительности трудовой деятельности менее 2-х лет общая начисленная сумма также делится на 730 (731) дней. В случаях, при которых величина среднедневного заработка меньше среднедневного дохода исходя из МРОТ, оплата отпуска происходит из расчета, действующего МРОТ. Начисление отпуска на основе МРОТ производится и тогда, если продолжительность трудовой деятельности не превышает полгода.

Полные тексты нормативных документов в актуальной редакции вы всегда сможете посмотреть в КонсультантПлюс.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector